Industriemeister und Wirtschaftsfachwirte lernen bei der IHK das 1 x 1 der Digitalisierung

Die Beherrschung von Technik und Methodik der digitalen Berufswelt gehört zum Rüstzeug künftiger Führungskräfte in allen Branchen. Für manchen ist das eine echte Herausforderung, die auch persönlich Mut zum Wandel voraussetzt. Das Bundesbildungsministerium fördert mit Zert-Ex eine entsprechende Weiterbildung für künftige Fach- und Führungskräfte, die von der IHK Nord Westfalen durchgeführt wurde. Uwe Rotermund, Change-Experte und „Missionar“ für eine neue Führungskultur eröffnete den Schulungsteilnehmern Perspektiven für eine agile Zukunft.

Digitalisierung ist mehr als Computertechnik

Wie der aktuelle Wirtschaftsspiegel der IHK Nord Westfalen in einem ausführlichen Beitrag dokumentiert, waren einige künftige Handwerks- oder Industriemeister überrascht, was alles zum Thema „Digitalisierung“ dazugehört. Neben Künstlicher Intelligenz, Datenschutz und dem Umgang mit 3D Druckern standen auch Themen auf dem Weiterbildungsplan wie Führungsstil und der Umgang mit Komplexität. Uwe Rotermund, noventum Geschäftsführer und Experte für Unternehmenskultur, nahm die Weiterbildungsteilnehmer mit auf die Reise in eine digitale und agile Zukunft. In der Diskussion künftiger Management- und Organisationsmethoden meldeten einige der Teilnehmenden Zweifel an, ob auch in ihrem handwerklichen oder industriellen Arbeitsalltag Agilität die straffe Führung von oben ersetzen könnte. Dass traditionelle Führungsmethoden die schnell wechselnden Herausforderungen oft nicht bewältigen können, hatten allerdings alle in der einen oder anderen Form auch schon erlebt.

noventum Beratung für die Herausforderungen des digitalen Wandels

Die noventum Organisationsberatung für Culture Change Management bietet für Unternehmer und Manager umfassende Beratungskonzepte zur Weiterentwicklung ihrer Organisation in der digitalen Arbeitswelt. Von Agile Change Management über Collaboration und Wissensmanagement bis zu verschiedenen Formaten von Führungskräfteentwicklung.

Uwe Rotermund hat zum Thema „Umgang mit Komplexität“ im vergangenen Jahr im Verlag Springer Gabler ein neues Buch vorgelegt. In „Ausbruch aus der Komplexitätsfalle“ beschreibt er ausführlich, wie in Zeiten großer Herausforderungen und Umbrüche künftiges Management aussehen kann. Neben einer Reihe von Best Practices aus verschiedenen Unternehmen dokumentiert er eingehend, wie er sein eigenes Unternehmen noventum consulting immer wieder neu ausrichtet und zukunftsfähig macht. Als „Leitfaden zum selbstorganisierten Zusammenarbeitsmodell für Manager und Macher“ ist das Buch praxisorientiert und will Manager anregen, eigene Erfahrungen zu machen.

Seit einigen Tagen ist das Werk auch als Hörbuch erhältlich.